2017年3月21号，以“协同+ 新平台 新商业 新价值”为主题的致远互联软件全行业解决方案全国巡展暨移动协同M3新产品发布会（重庆站）在解放碑重庆JW万豪酒店圆满落下帷幕。吸引了包括教育、房地产、制造业、现代服务业、传媒科研院所等行业的企业高管负责人莅临现场，共襄协同盛宴。现场空前壮观，到场人数达到270余人。

会议现场

会议上，致远互联重庆分公司区域总经理张伟表示：经历20年的发展，由一家传统OA厂商巨头，到如今随着互联网的快速发展和新商业时代的到来，传统组织管理转型升级成为刚需，极大触发了我国企业级应用市场的颠覆性变迁，企业级市场开始广泛连接，融合过程加速，而协同管理的发展也经历着巨大的变化。

致远互联迈进2017，面对内外部发展的诸多变化，协同管理转型成为组织管理加速的迫切需求。新商业文明下拥抱新时代的背景下为致远互联指明了方向。致远互联不再只是传统协同管理，未来更是向企业内部管理、企业业务管理、企业产业链管理等提供高效的解决方案为主导，我相信，致远集十五年协同管理专业积淀、对互联网新兴技术的创新应用实践，定会为企业提供协同管理软件及服务，打造新商业时代的协同管理平台，为大家提供更优秀的行业化协同应用解决方案。

可以说，致远“协同+”所构建起的社会化商业格局，是集各领域伙伴为一体的to B生态圈，目前，包括微软、Oracle、华为、滴滴出行、携程商旅、内购网、云学堂、信任度等，致远通过一系列从to B/to C到to E的去跨界融合创新，各类企业级应用正在致远“协同+”模式的进化中完成了向企业互联网的生态融合。相信全新的“协同+”生态将惠泽每一家组织。

会议上致远互联能力方案中心总经理李春在演讲中介绍说：“协同五环”是方法也是工具，是目标也是路径，是管理模式也是商业业态。

“协同五环”   第一，协同工作：企业内部组织及员工之间的移动办公自动化，这些基于致远核心协同产品A6/A8/G6得以实现；第二，协同业务：企业内部组织及员工的基于协同门户的业务整合和业务协同，其通过致远CAP+、自建及MALL等主要应用进行联通；第三，协同生态：企业与企业外部消费者及上下游基于协同平台实现生态的协同，这部分则通过致远公有云“formtalk、大家社区、DEE、集成ERP”等作为支撑；第四，数据价值：企业基于协同门户整合企业内部数据和企业外部社会资源数据实现数字化企业，放大客户协作与产业链协作价值，通过致远公有云将触角延伸至to C端；第五，社会化商业：基于协同平台，完整打造并实现协同工作、协同业务、协同生态和数据价值的社会化商业。基于致远“协同+”的跨界融合，滴滴出行、携程商旅、内购网、云学堂等一系列从to B到to C直至to E的去边界化整合创新，都在不断延展着社会化商业的格局。

会上，协同管理软件移动办公协同M3及V5-6.1协同管理平台闪耀发布，更加高能的是，致远磨砺已久的人工智能机器人“小致”终现真身，这也预示着“协同+”正在进一步跨越人机阻隔，将以人为中心的管理精髓与AI深刻融合，不断扩大着“协同+”的生态边界。

致远互联为了更好的贴近客户，特别邀请了在重庆各个企业中的优秀客户CIO，相约成立了致远用户委员会！ 当天聘请的委员会企业有：重庆工商大学、重庆悦来投资集团有限公司、华宇集团、中国汽车工程研究院股份有限公司、重庆日报、蓝洋集团、格兰仕集团、力帆集团、重庆对外经贸（集团）有限公司、宗申集团、百可集团、重庆水务、重庆耐德工业股份有限公司、重庆国际复合材料有限公司、重庆国际投资咨询集团、北汽银翔汽车股份有限公司。

希望我们用户委员会成员能结合管理业务实践，贡献他们的智慧，分享他们的经验，监督致远的服务，提升协同应用价值，为大家提供更优秀的行业化协同应用解决方案。

可以看到，在致远的协同生态战略下，无论是企业级应用的重构创新，还是企业在转型升级期的二次创业，均可找到更具活力的破解之道，而2017协同应用大赛或许也将给这个“双创时代”带来更新的诠释。